2017年6月24日，联合赤道环境评价有限公司2017年上半年工作会议在津举行。本次会议以“筑基础聚联合力量，谋创新铸赤道辉煌”为主题，对上半年工作进行总结，对未来发展建言献策、谋篇布局。联合赤道公司总经理罗文辉、各业务部门经理、宇相津准环境检测中心负责人，以及部分员工共五十余人参加了本次会议。

　　公司环境影响评价、绿色金融事业部、宇相津准环境检测中心的负责人总结了2017年上半年的工作业绩，介绍了各部门团队建设、管理体系建设、能力建设等方面的工作，明确了持续改进的方向，并确定了2017年下半年的工作目标。

　　罗文辉总经理全面总结了公司半年来所取得的成绩，公司业务规模、市场拓展、团队建设、制度完善、资质管理等方面进展顺利，预计年底前能够圆满完成2017年董事会制定的主要目标任务，为公司整体四年规划的完成奠定了坚实基础。2017年下半年，联合赤道的发展理念是：在区域拓展中继续保持“专家”为本的发展模式。在环保咨询行业不断“纵深”加强专业团队建设，逐渐在重点专业做强做精。在整合环保大数据的基础上，业务发展规划逐步引入人工智能概念。在保证合规的基础上，提高整体报告质量及编制效率，从而打造真正意义上的全国化公司，为社会提供“绿色认证+环保咨询+检测”为一体的优质、专业、高效的环保咨询服务。

　　秉持联合赤道以创新引领发展的理念，本次会议的另一重要议题为公司发展和创新建言献策。重点围绕后评价时代的“环保管家”业务展开讨论，作为天津市首家“环保管家”示范项目的承担方，联合赤道如何为企业量身定制一对一的专业环保咨询业务，为企业进行全过程全方位的环保服务。此外，大家还就“人工智能”在环保咨询工作中的应用进行了“头脑风暴”式的讨论，以期未来通过智能设备逐步替代人工作业，以资料共享替代人工收集，智能数据分析替代人工分析，人工智能技术平台自动生成替代人工编写，在未来极大地提高工作效率和节约人力资源成本，借力环保大数据，助推环保咨询行业的革新发展。